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全国劳模、石家庄常山恒新纺织有限公司出产技术部副部长魏倍倍,在河北代表团参会人员中,是年纪最小的一位,并且是全省纺织职业中仅有的一位代表。
11月24日,在欢天喜地的人民大会堂,魏倍倍怀着激动的心境倾听习的说话。他说:“作为一名新时代纺织技术工人,我会持续深入研究纺纱新技术、新工艺,学习同行好经历好做法,为公司提质降耗再立新功。”
阳光英俊、结壮内秀,是领导和工友点评魏倍倍时用的最多的词。作业16年来,魏倍倍由一名农民工渐渐生长为申报了3项国家实用新型专利,累计为企业创效1800多万元的全国优异共青团员、河北省劳模、全国五一劳动奖章取得者。
2002年,魏倍倍从河北藁城双庙村考上石家庄市纺织技工学校,2004年来到正在建设中的石家庄常山恒新纺织有限公司,正赶上很多的进口设备装置使命。18岁的魏倍倍,身上透着一股子灵气儿,领导让他带领8名青工组成装置队,在外方技师的指导下,完成了第一台进口全自动络筒机的装置。初战告捷,倍倍充满了应战自我的动力,两年内完成了价值8000多万元进口全自动络筒机、倍捻机以及国产并纱机等百余台设备的装置使命,且悉数试车成功。魏倍倍在攻坚克难中如虎添翼,成为征服洋设备的青年技师。
作为公司最年青的“老”劳模,魏倍倍在进口设备维修保养和国产化改造的10多年历练中,刻苦钻研,如今已是我国纺织纱线网注册在线的专家。热心肠的魏倍倍,常常为同行企业解忧除困。
一次,河南一家具有8万纱锭的民营纺织企业,因粘胶种类纱线捻结强力达不到客户真实的需求,影响订单交给。他们焦急地经过我国纺织纱线网进行求助。纱线网有关负责人得知状况后,当即与魏倍倍取得了联络。在征得企业领导赞同后,倍倍仅在该企业考察两天,就将纱线%的要求。随即而来的订单让该企业取得了一笔可观的赢利。
为更好地发挥魏倍倍的演示带动效果,让一花独放变为百花争艳,2014年企业成立了“魏倍倍立异作业室”,魏倍倍担任作业室主持人。
在魏倍倍的影响带动下,作业室骨干成员在各自岗位上攻关产品质量上的问题、责任加班提高班产。作业室骨干成员杨普、程超别离取得石家庄市员工职业技能大赛自络保全冠亚军,郅朝雷、耿晓东、程超别离被评为公司杰出青年,成为各个工种的“领头雁”。